Договор займа в предпринимательской деятельности: интересные примеры из практики за 2022 — 2024 годы
Признают ли договор кабальным из-за высокой процентной ставки? Как суды оценивают косвенные доказательства выдачи или неполучения займа? Можно ли оспорить получение денег из-за расчета наличными с превышением лимита? Ответы — в обзоре.
Читать материал полностью
Анализ трудовых споров при слияниях и поглощениях компаний
С момента появления слияний и поглощений в корпоративном мире эти процессы стали неотъемлемой частью современной экономики. Они позволяют компаниям расширять свое присутствие на новых рынках и усиливать конкурентоспособность. Несмотря на очевидные достоинства для бизнеса, изменения могут стать факторами разногласий между работодателями и работниками. Изменения в организационной структуре компаний, реализация новых кадровых политик и механизмов мотивации и оплаты труда — все это, в частности, может стать источниками конфликтов. Предлагаем рассмотреть наиболее актуальные судебные решения по данной проблематике.
Читать материал полностью
Взаимозависимость: понятие шире, штрафы выше
Чтобы создаваемые за рубежом «для сохранения цепочек поставок» посредники не использовались для снижения налогов, в НК РФ внесли нормы, действующие в отношении сделок, доходы или расходы по которым будут признавать в 2024 г. Кто еще будет считаться взаимозависимыми лицами? Какие дополнительные налоговые последствия наступят при операциях по нерыночным ценам между российскими и иностранными взаимозависимыми фирмами? За что штрафы подняли в десятки раз?
Читать материал полностью
Коснутся ли работодателя «возрастные» изменения в воинском учете в 2024 году
С 1 января 2024 г. возраст снятия с воинского учета изменился. Кого надо будет снять с учета в наступившем году, а кто продолжит быть на учете у работодателя? Вопросы, между прочим, не праздные. Ведь воинский учет — это обязанность работодателя подавать по работнику сведения в военкомат, невыполнение которой чревато значительными штрафами.
Читать материал полностью