Страховые взносы
- 12.07.2022
- < 1 мин.
- 146
Статданные о травматизме за 2022 год нужно сдать по новой форме
Росстат обновил форму 7-травматизм и приложение к ней. Среди новшеств можно выделить такие:
— форму, приложение и указания по их заполнению утвердили одним приказом. В приложении скорректировали круг респондентов, чтобы привести его в соответствие с формой;
— изменили сроки сдачи: с отчета за 2022 год документы нужно подавать с 20 февраля по 1 марта.
Заработная плата
- 12.07.2022
- < 1 мин.
- 155
Как ввести новый вид премии?
При рассмотрении вопросов, связанных с учетом сумм выплат в пользу работников в составе расходов, уменьшающих базу по налогу на прибыль, с включением указанных сумм в базы по НДФЛ и страховым взносам, обычно исходят из того, предусмотрен ли тот или иной вид выплат трудовым договором, а также утвержденными организацией положениями об оплате труда и премировании.
Основные средства
- 12.07.2022
- < 1 мин.
- 161
Как правильно учесть расходы на ремонт арендованного объекта ОС?
Нередко арендуемые объекты ОС нуждаются в ремонте. При этом учет подобных затрат арендатором зависит от того, капитальные это вложения или обычный ремонт. О необходимости разграничения этих ситуаций чиновники Минфина напоминают с завидной регулярностью. О том, какие доводы они приводят в своих разъяснениях, мы расскажем в данном материале.
Учет
- 12.07.2022
- < 1 мин.
- 156
Расходы на НИОКР: нюансы учета в 2022 году
Главой 25 НК РФ предусмотрен особый порядок учета расходов на научные исследования и опытно-конструкторские разработки (НИОКР) для уплаты налога на прибыль. В 2022 году действуют отдельные изменения, внесенные в данный порядок. О том, как избежать ошибок при учете расходов на НИОКР, и поговорим.
Налоги
- 12.07.2022
- < 1 мин.
- 150
Для подтверждения вычетов по НДС не нужно представлять таможенные декларации по приобретенным для выполнения работ за границей товарам
НДС по товарам, приобретенным в России для выполнения работ за пределами ее территории, подлежит вычету на основании счетов-фактур (пп. 3 п. 2 ст. 171 и п. 1 ст. 172 НК РФ).
Судебная практика
- 12.07.2022
- 2 мин.
- 140
Ошибки при приемке в госзакупках: примеры из практики за 2020 — 2022 годы
Какие ошибки допускали заказчики, определяя условия приемки? Что можно сделать, если возник спор о качестве товара? Есть ли шанс избежать ответственности, когда опоздали с размещением данных в ЕИС? Ответы на эти вопросы в нашем обзоре.
Контроль
- 12.07.2022
- < 1 мин.
- 139
УФАС напомнило: позицию доптребований в госзакупке определяют с учетом проектной документации
Участник закупки пожаловался, что заказчик неправильно установил доптребования. Согласно проектной документации капремонт должны выполнить на линейном объекте, но заказчик выбрал позицию для объектов капстроительства. Контролеры признали жалобу обоснованной. Проектную документацию разработали для линейного объекта, поэтому приобретали работы по его ремонту.
Законодательство
- 12.07.2022
- < 1 мин.
- 137
Закупки в условиях санкций: новые изменения законодательства
В системе закупок — очередной пул изменений, направленных на поддержку ее участников. Поправки, внесенные Законом N 104-ФЗ, в Закон N 223-ФЗ и Закон о контрактной системе, позволят участникам закупок оперативно корректировать свою деятельность согласно текущей ситуации.
Читать материал полностью
Законодательство
- 12.07.2022
- < 1 мин.
- 154
С 29 июня 2023 года залог прав на программы и базы данных нужно регистрировать в Роспатенте
Введут обязательную госрегистрацию залога исключительных прав на компьютерные программы и базы данных, которые поставили на учет. Закон вступит в силу 29 июня 2023 года. Сейчас процедуру нужно проводить только в отношении перехода прав на эту интеллектуальную собственность, если ее зарегистрировали.
Руководителю
- 12.07.2022
- < 1 мин.
- 166
Новые правила обучения работников по охране труда
Обучение работников стало еще одной мерой по внедрению профилактической модели охраны труда. Эта обязанность существовала у организаций-работодателей и раньше. Но с 1 сентября 2022 года формат такого обучения будет расширен. Как действовать работодателю? В каких формах давать персоналу знания и проверять их?