НДФЛ при санаторно-курортном лечении: налог не платят с путевки по выбору работника, считает Минфин Стоимость санаторно-курортных путевок, которые работодатель предоставляет сотруднику, не облагают НДФЛ. Для каждого физлица правило действует раз в год. Если таких путевок за год несколько, работник может выбрать, с какой из них не платить налог.
ФНС запретила инспекциям требовать пояснения по отмененным контрольным соотношениям В прошлом году отменили междокументное контрольное соотношение, по которому сумма доходов по трудовым договорам и ГПД (из 6-НДФЛ) должна быть больше базы по взносам (из РСВ) или равна ей. Ведомство пояснило, что налоговая база в 6-НДФЛ может не совпадать с базой в РСВ.
Суд подтвердил, что выплата пособия исходя из МРОТ не зависит от длительности рабочего времени Иногда работницы переходят на сокращенный рабочий день. Если при этом средний заработок для определения пособия по беременности и родам оказывается меньше МРОТ, возникает вопрос, как рассчитать пособие. В ряде случаев фонд считал, что выплата пособия из расчета полного рабочего времени необоснованна.
Новые правила оплаты сверхурочной работы действуют с 1 сентября 2024 года Опубликовали закон, по которому при оплате сверхурочной работы надо учитывать компенсационные и стимулирующие выплаты (ст. 1 закона). Изменения внесли в ч. 1 ст. 152 ТК РФ. Они заработают 1 сентября 2024 года (ст.
Расширен перечень отдельных видов работ, при выполнении которых работникам предоставляется бесплатное лечебно-профилактическое питание
Перечень дополнен профессиями и должностями в области производства взрывчатых веществ, производства нитроэфиров, производства малогазовых составов, производства прессованных изделий из взрывчатых веществ и из смесей на их основе и пр. Настоящий приказ вступает в силу с 1 сентября 2024 года и действует до 1 сентября 2028 года.
Расширен функционал единого портала госуслуг Согласно внесенному дополнению единый портал госуслуг обеспечивает в числе прочего взаимодействие с информационными системами страховых организаций с использованием единой системы межведомственного электронного взаимодействия в целях предоставления государственных и муниципальных услуг в электронной форме. Читать материал полностью
В Трудовом кодексе уточнили порядок оплаты сверхурочной работы Согласно закону сверхурочная работа должна оплачиваться исходя из зарплаты с учетом компенсационных и стимулирующих выплат. Сохранены минимальные размеры оплаты переработанных часов (за первые 2 часа работы не менее чем в полуторном размере, за последующие часы — не менее чем в двойном размере), а также возможность заменить повышенную оплату на дополнительное время отдыха.
Выходные по уходу за ребенком-инвалидом: с 26 апреля заявление о возмещении подают по новой форме СФР утвердил форму заявления, которое страхователь подает для возмещения расходов на оплату дополнительных выходных. Приказ вступит в силу 26 апреля. Действующая форма ФСС утратит силу. В заявление добавили поля, в которых надо указывать:
сведения о справке, подтверждающей инвалидность ребенка;
сведения о приказах о предоставлении дополнительных выходных.
Кассация: нужно платить компенсацию при увольнении, даже если она указана только в трудовом договоре В договор с работником внесли положение о том, что при увольнении (в частности, по соглашению сторон) он получит компенсацию в размере 3-месячной средней зарплаты. Спустя пару лет с ним договорились расстаться именно по такому основанию.
Банком России рекомендовано повысить информированность потребителей финансовых услуг в случаях одностороннего изменения финансовыми организациями условий договора Банком России рекомендована практика заблаговременного информирования потребителя финансовых услуг о предстоящих изменениях договора, влияющих на условия обслуживания, уровень расходов потребителей финансовый услуг, а также способных повлечь иные значимые последствия, с предоставлением достаточного времени для ознакомления с новыми условиями договора (например, не менее чем за 15 календарных дней до начала действия изменений, если больший срок уведомления не предусмотрен законодательством либо соглашением сторон).